Stagiaire Assistant(e) RH - Administration - 2/3 mois - réf. STA/RH/0518

Distriplus

Stage - Administration / Assistanat
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Début

Entre aujourd'hui et juillet 2018

Durée

De 2 à 3 mois

Localisation

Ile de France

Indemnité

À définir


Distriplus, est un groupe de sociétés de services spécialisées dans le marketing opérationnel, la vente et l’action commerciale.

Sur l’activité force de vente, Distriplus monte des équipes de vente clé en main qui vont présenter et vendre aux grandes surfaces les produits des grandes marques comme Continental Foods (Liebig, Royco), Intersnack (Bahlsen, Curly, Monster Munch ...), Kronenbourg, Lesieur, Lustucru, Panzani, Sage-Ciel, Saupiquet…).

Distriplus intervient dans différents circuits de vente : les Grandes et Moyennes Surfaces (GMS), la Consommation Hors Domicile (CHD), pharmacies et parfumeries, autres commerces.


Stagiaire Assistant(e) RH - Administration

Mission :

Le stagiaire participe au recrutement :

  • Saisie et contrôle des annonces d'offres d'emploi et de stage sur les sites institutionnels répertoriés et sur notre site 
  • Envoi des annonces par email aux Ecoles (anciens et/ou stage) 
  • Tri de candidatures (CV)
  • Présélection téléphonique de candidats
  • Envoi des confirmations de rendez-vous aux candidats
  • Gestion du planning des rendez-vous
  • Saisie des données de débrief entretien candidat (évaluation), enregistre et transmet 
  • Réponses aux candidats

PROJETS TRANSVERSAUX RH : Mise à jour du réseau des Ecoles - Etude sur les cabinets de recrutement dédiés aux profils commerciaux Grande Consommation (évolution du marché, potentiel, veille concurrentielle)

Le stagiaire participe à la gestion du personnel :

  • Préparation des intégrations (administratif, matériel, organisation, hôtels) 
  • DPAE, visites médicales
  • Suivi des congés, absences, arrêts maladie
  • Tableaux de bord mensuels 
  • Création d'outils RH d'aide à l'évaluation des salariés en poste

L’objectif est que le stagiaire monte en compétences.

Profil :

Grande aisance orale, sens de l'écoute, grande confidentialité, intégrité

Sens de l'organisation et rigueur administrative - bonne remise en question de soi.

Conditions :

Début : ASAP
Durée : 2,5 mois minimum
Indemnités de stage dès le début du stage + frais de vie
Remboursement 50% Pass Navigo
Convention de stage obligatoire

Merci d’envoyer vos CV et lettre de motivation sous format Word au service Ressources Humaines sous la référence : STA/RH/0518